“护法者勋章”助力，新业态劳动者变身社区治理“合伙人”

“送餐出事故怎么索赔？”“合同漏了社保条款怎么办？”这些曾让新业态(yètài)群体头疼的法律难题(nántí)，如今成了他们娴熟应答的实务技能。 6月(yuè)5日，一场特别的(de)“授勋”仪式在无锡市惠山区堰桥街道天澄社区(shèqū)举行，茶香漫溢的天澄小蜜蜂驿站里，一批(yīpī)通过考核的新业态劳动者获颁“澄新护法者”勋章。标志着堰桥街道“‘澄新’融合·治理‘新’生(shēng)”项目完成法律赋能阶段目标，新业态劳动者们变身社区治理的储备力量。 从“法律求助者”到“持证护法者”，新业态劳动者的身份转变令人感叹。当天，作为(zuòwéi)无锡启善(qǐshàn)公益(gōngyì)服务社举办的“法律赋能‘移动课堂’”总结性第四课，该活动既(jì)是对前三期碎片化渗透的成果检验，更是身份转型的“加冕礼”。 在前三次课程中，启善公益服务社、堰桥司法所、天澄社区工作人员(gōngzuòrényuán)深入(shēnrù)快递网点、服务站点(zhàndiǎn)等新业态劳动者聚集地，开讲(kāijiǎng)“5分钟案例课” （覆盖欠薪维权、事故取证等高频问题），并配套发放各类(gèlèi)法律口袋书，将这个法律知识的“移动锦囊”送入众多新业态劳动者行囊。 当天的课堂下午茶通过“唠家常”式研讨，让参与者(cānyùzhě)们对交通事故处理、劳动合同陷阱等知识展开实操推演，律师现场点评指导，将法律(fǎlǜ)条款转化为肌肉记忆。而通过考核的新业态劳动者获颁刻有“澄新护法(hùfǎ)者”专属勋章。“这不仅是‘法律明白人(míngbáirén)’的证明，更是他们作为社区治理(zhìlǐ)合伙人的履职凭证！”项目负责人强调。 据悉(jùxī)，获得(huòdé)勋章的(de)新业态劳动者将从学法者转变为治(wèizhì)“澄”者。比如，作为“移动安全员”，他们将利用深入社区网格、流动性强的职业特性，协助发现消防通道堵塞(dǔsè)、设施损坏等隐患；作为“普法宣传员”，他们将在日常工作间歇或服务场景中提供基础法律咨询(fǎlǜzīxún)；作为“权益辅导员”，他们还将帮助同行工友识别合同风险、维护自身权益。 社区相关人士称(chēng)，当新业态劳动者(zhě)们佩戴勋章穿梭于楼宇巷陌(xiàngmò)，天澄社区治理创新迈出关键一步：高频(gāopín)流动(liúdòng)者成为社区治理的稳定传感器，治理盲区覆盖率提升，法律赋能从个体维权技能升维为社区安全基建。“这群曾经的‘流动边缘者’，正以‘护法者’的全新身份，开启融入社区治理的新征程。” 通讯员 徐丹 扬子晚报/紫牛新闻记者 张建波(zhāngjiànbō)